2011年8月26日至29日，前往廣西參加中越青年大聯歡活動的中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長李源潮在調研時指出：希望在新形勢下組織部門要透過自身的工作，出生產力，出社會和諧，出群眾滿意度，出幹部積極性，出風清氣正（簡稱“五出”）“五出”要求真正體現了組織工作的精髓所在，是新時期不斷提升組織工作滿意度的本質要求，是組織部門和組工幹部加快轉變作風、密切聯絡群眾的具體體現，也是新形勢下以改革創新精神推動組織工作創新發展的客觀要求。