守信是項寶

“守信是項財寶，不應該隨意虛擲。”正如馬爾克斯所說的，誠信是我們每個人都需要具備的，你可以窮、你可以沒文化、你可以孤獨，可就是不能不守信。人就算窮也要窮得有骨氣，就算沒文化也要有自己的人格，就算只剩下自己一個人，你也永遠記住：信譽可以造就一個人，也可以毀了一個人，對別人許一下的諾言一定要遵守，別卑微了承諾。

在國外有一家外國的大型企業公司，裡面裝置十分豪華，並且正在火爆地收人才。有一位青年男子，他五官端正，身穿整潔地走進應聘室。老闆看見了，遞給他一張個人資訊表，那些男子按照表的內容如實的填空，他是在清華大學畢業，而且在加拿大留學4年，精通日語、英語、韓語。老闆看了後，滿意地點點頭。

“我們公司的情況你大概已經瞭解，今晚回去你就做一張我們公司將來半年以內的費用開支表。”

青年聽後，臉上皺了一下眉頭。“……好，我明天就拿來。”說完，青年就離開了。

第二天，青年來到公司，尷尬地說：“老闆，昨晚不舒服，明天再給您可以不？”老闆點點頭，青年再一次離開。

第三天，青年還是空手來到公司，還是一樣的理由。

“一個半年的預費，豈能一天兩天完成？我問你這樣的問題主要是看看你講不講信用，即使你昨天交來的只是未來一天的預計，我也會收納你。你雖然很優秀，但我們公司優秀的人很多，人的品質，人格比他一生賺來的虛榮品要強百倍，萬倍。你還很年輕，以後還有很多東西要你學的，我勸你回去看看農村人是怎樣做人的。”

青年聽了老闆的話，只好離開公司。

過了一段時間，又有一位青年來到公司應聘，他和前一位人比起來氣質、品質、外貌都差很多，他只是一位二本畢業的本科生，他會的語言只有一種——國語。老闆還是按前一位青年的標準要求他。第二天，那位青年手裡拿著一本資料夾，裡面是公司未來三個月的預支。“老闆抱歉，我昨晚工作到了兩點也只能做出了將來三個月的預支，對不起。”

“為什麼你要這樣呢？做三個月又不符合要求。”

“因為答應別人的事不要食言，即使才做了那麼其中的一部分。”青年話音剛落，老闆就已經下令把他調為一個部門主任。

這兩位青年是兩種截然不同的人，為什麼第一位那麼有才華而不能錄取，然後第二位只是平平淡淡又被提升為部門主任？這要問他們的品質。信譽其實就是一個人身上的品質、道德、人格，錢乃身外之物，拋棄了可以重新賺回來，但是守信這項財寶拋棄了，就像丟棄自己，怎麼還能找回來呢？

指導老師：餘豔康