大學時代,在一次籃球訓練中,教練唐·奈夫教給我們一個重要的道理。
他讓第一陣容和第二陣容的球員在球場上對抗。第二陣容有幾個種子選手,但第一陣容優勢明顯。這次教練打破常規,讓第二陣容的球員待在原來的位置,讓我們第一陣容的隊員改變固有的位置。我一直擔任得分後衛,但這次教練安排我打中鋒,我記得原來的中鋒變成了控球后衛。
比賽時間設定為20分鐘,但這場比賽很快結束了,第二陣容將我們打得落花流水。奈夫教練把我們叫到場邊說道:“球場上只有最佳球員還不夠,還要將最佳球員安排到最合適的位置上。”
我一直沒有忘記這堂課。在30多年的領導生涯中,我將它應用到籃球之外的多個領域。不管你領導著什麼型別的團隊,如果你不將團隊成員安排在優勢領域,那麼,團隊成員和你都難以取得勝利。